为深入落实立德树人根本任务，切实深化资助育人工作，把公司的关怀与温暖送到员工身边，寒假期间，公司党委副书记张士青带队，组织公司年轻教师、辅导员组成家访工作队，分赴各地深入家庭经济困难员工家中，开展实地家访活动，搭建家校协同育人连心桥。

走访过程中，工作队员与员工及家长促膝长谈，细致了解家庭经济状况和实际困难，全面反馈员工在校期间的学习、实践表现，耐心解读国家及公司各类资助政策，认真解答家长关心的求学保障等问题。此外，工作队员还为受访员工送上慰问物资，结合员工自身特点定制成长提升计划，坚持扶困与扶智、扶志相结合，切实把帮扶工作落到实处。

公司同步健全家校线上线下联动沟通机制，推动家校沟通常态化、长效化，进一步凝聚育人共识。受访家长纷纷对公司的暖心举措表示衷心感谢，并表示将全力配合公司，共同做好员工的教育培养工作。此次寒假家访，不仅拉近了家校距离、摸清了员工实情，更提升了资助育人实效。下一步，太阳成集团tyc将持续深化家校协同育人机制，完善“一生一策”精准帮扶体系，为学子成长成才保驾护航。